タイ最低賃金

タイの最低賃金とは

タイの最低賃金は、法律により定められている最低限の賃金であり、労働者の生活を支援することを目的としています。タイ政府は、地域ごとに異なる最低賃金を設定しており、都市部では郊外よりも高い賃金が保障されています。

2023年、タイの最低賃金は、特定の地域では10%の増加が見込まれています。これは経済の回復とインフレの影響を受けて、賃金の適正化が図られるためです。特に、バンコクなどの主要都市では、労働者の権利を保護するための運動が強化されています。

最低賃金の引き上げは、労働者の生活を改善する一方で、中小企業への負担が増すという課題もあります。このため、多くの企業が経営戦略を見直す必要があるでしょう。

タイ政府は今後も最低賃金の見直しを定期的に行うことが期待されており、労働環境の改善が図られる見込みです。それに伴い、労働者の権利向上も進むでしょう。